Lgbtqi+-personen op werkvloer
Uit cijfers van de universiteit Gent blijkt dat lgbtqi+-personen discriminatie ervaren op de werkvloer, en 29 procent van de transpersonen die openlijk uitkomen voor hun gender worden minder uitgenodigd op een sollicitatiegesprek. Hoe staat minister Jo Brouns hiertegenover? Welke maatregelen neemt hij om vooroordelen ten aanzien van transpersonen weg te werken? Wat met het verschil tussen aanwerving en de situatie op de werkvloer? Bekijk het verslag.